Лаборатория технического контроля и рудоиспытательных работ отсчитывает свою историю с момента начала работы фабрики. Отмечая свой профессиональный праздник - День качества, коллектив лаборатории, конечно же, не мог не вспомнить о своих ветеранах. Именно они сумели таким образом построить работу, что традиции высокого профессионализма, требовательности к себе и к коллегам, неравнодушного отношения к делу, продолжают жить и по сей день.
Прежде всего, в этом заслуга первого руководителя службы - начальника отдела контроля качества - Анастасии Васильевны Ткачевой, которая создала службу с нуля, собрала вокруг себя коллектив единомышленников. «О таком замечательном человеке можно говорить много. Это не просто большой души человек, но и профессионал, грамотнейший специалист. Она участвовала в запуске дробильно-обогатительной фабрики, организовала контроль качества готовой продукции и технологического процесса», - рассказывает начальник лаборатории технического контроля и ру-доиспытательных работ Тамара Михайловна Киселева. В тяжелейших условиях Анастасия Васильевна создала отличный коллектив со своим особым микроклиматом, где с точки зрения человеческих отношений было комфортно работать всем. Времена были непростые. Тяжело проходил запуск фабрики, производство все время лихорадило, из-за чего страдало качество концентрата, были и потери качества. Если сегодня содержание железа в концентрате держится на уровне 65,7 %, то в 50-е сложно было обеспечить и 58.
О том, как работалось в те далекие годы, вспоминает Галина Павловна Вязникова, пришедшая работать на комбинат в 1958 году. Она прошла трудовой путь как контролер, машинист дробилок, пробоотборщик, бригадир. Последние тринадцать лет до ухода на пенсию она работала с документацией. Как говорит Галина Павловна, условия в те годы были далеки от того, что мы видим сегодня на промплощадке. Если сейчас там можно ходить в туфлях, то в первые годы существования комбината по территории пройти без резиновых сапог было просто невозможно. «Отбор проб производился прямо из вагонов. Пурга - не пурга, дождь - не дождь, и зимой и летом мы с двух сторон взбирались на каждый вагон с ведром, с буром, чтобы взять пробы из каждой из четырех «кучек» в вагоне. Накладывали их в мешочек, и, если не было снега или воды, бросали сверху на землю. И так все составы, которые подавались в течение смены», - говорит Галина Павловна. Можно понять, что это была тяжелейшая работа, связанная с риском получить травму, да и здоровья она не добавляла. После «зарядки» на вагонах контролер спешил к себе в кабинет, чтобы разделать пробы. Потом их уносили в лабораторию, и опять - по новому кругу. Помимо этого велась еще и документация: результаты проб надо было каждый час вносить в журнал, отмечать результат работы смены, подводить ежемесячные, ежеквартальные, полугодовые и годовые итоги.
Кроме того, вагоны, в которых обнаруживалась бракованная партия концентрата, приходилось отцеплять, составы формировались с участием работников службы ОТК. В вагонах, подаваемых под погрузку, как, впрочем, и сейчас, не должно было быть никакой грязи или досок. Это тоже отслеживалось службой ОТК. Главное, что знал каждый контролер готовой продукции, - отправлять брак в Череповец они не имеют права.
В бригаде работало по шесть-семь человек. Одна женщина - на мельницах, две - на вагонах, третья - на отсадке и перечистке. Бригады формировались постепенно. В основном старались, чтобы коллектив оставался в одном составе. Выходя из отпуска или с больничного, сотрудники вновь оказывались в своих бригадах.
Потом с годами условия работы контролеров улучшались. С появлением автоматических пробоотборников их труд значительно был облегчен. А организация работы, ее алгоритм остается прежним. Те же пробы, те же операции с ними, тот же почасовой отбор концентрата на определенных точках. И самое главное, что остается та же ответственность за качество выпускаемой продукции.
Галина Павловна, вспоминая годы работы (а это ни много, ни мало - 35 лет), говорит, что, несмотря на столь тяжелые условия труда, у нее даже не возникало желания уйти с этой работы. Много раз предлагали перейти в другие цеха, где и условия были лучше, и легче сама работа, но она не могла представить себя в другой роли. «Это удивительно, что коллектив женский, а никаких склок, сплетен не было. Все жили дружно, помогали друг другу. Когда приходила молодежь, учили ее, как учили нас. Анастасия Васильевна была строгим начальником, за просчеты спуску не давала, но и своих всегда защищала, отстаивала. Я знаю, что и сейчас там отличный коллектив. Я рада, что жизнь связала меня с такими людьми, как Анастасия Васильевна и Тамара Михайловна», - продолжает рассказ Галина Павловна, считая, что кого ни назови, все в их службе были замечательными людьми. Согласитесь, редко бывают такие случаи, когда подчиненные, спустя многие годы, продолжают общаться со своим бывшим руководителем. Работники ЦКиТЛ, ветераны созваниваются с А.В. Ткачевой (она теперь живет в Подмосковье), поздравляют с праздниками. А недавно, 12 ноября, все поздравляли ее с 78-летием. Бывая в Москве, Галина Павловна обязательно заезжает в гости к Анастасии Васильевне, и, конечно, они вспоминают свою молодость, коллег, когда работали Валентина Ефимовна Раздобарова, Нина Васильевна Кочеткова, Антонина Александровна Костусева, Юлия Михайловна Гусева, Надежда Дмитриевна Чемухина, Клавдия Григорьевна Зуева, Нина Ивановна Овчинникова, Надежда Андреевна Харитонова, Валентина Алексеевна Смирнова, Вера Ивановна Бабушкина. За этими именами стоит история комбината, история службы ОТК. Т.М. Киселева отмечает, что о каждой из женщин можно сказать много хорошего, они достойны самых добрых слов и пожеланий. И если продолжать разговор о традициях, то стоит сказать и о том, что в службу идут работать не только дети, а теперь уже и внуки ветеранов. Продолжает династию дочь В.Е. Раздобаровой, у Г.П. Вязниковой тут трудится внучка Анна Гусева, а дочь Наталья Болобина работает в геологическом отделе.
Наталья РАССОХИНА.