Итоги года уходящего и перспективные проекты

Денис Александрович Каменев, ди­ректор 000 «Спецэнергострой»: «Для работников нашего предприятия этот год был стабильным и производительным. Ос­новные работы были выполнены на про­мышленной площадке Оленегорского гор­но-обогатительного комбината: подача сжа­того воздуха и производство кислорода для всех цехов, ремонт холодного и горячего во­доснабжения, выполнен комплекс работ по техническому обслуживанию аспирационных систем, приточных камер и воздушных завес участков ДОФ, прокладка новой нит­ки пульпопровода, ремонт тепловых завес УЖДТ, санатория-профилактория социаль­но-культурного комплекса. Постоянными нашими партнерами являются бюджетные организации города, в этом году восстанов­лена вентиляционная система в архиве и прачечном отделении ЦГБ. Произведены работы по установке и пуску вентиляцион­ной системы роддома, школы № 22 п. Про­токи, малого зала МДЦ «Полярная звезда», изготовлены металлоконструкции для гор­нопромышленного колледжа и отделения «Мончебанка».

Что хотелось бы пожелать всем нам в новом году: иметь постоянную работу, жить в любви и согласии с родными и близкими, и пусть удача сопутствует всем».

Игорь Викторович Салищев, испол­няющий обязанности генерального ди­ректора 000 «Огни Оленегорска»: «Сде­лано много, стараемся не подводить заказ­чиков, выполнять качественно все работы для Оленегорского ГОКа и городских орга­низаций. Большая работа была выполнена в ЦВВР, это реконструкция подпорной сте­ны, и заказчики остались довольны. Для хвостового хозяйства ДОФ сделаны новые лотки, изготовлен фундамент весов «TORO» с операторной для взвешивания на Оленегорском подземном руднике. Про­должается реконструкция универсама на ул. Капитана Иванова и малого зала МДЦ «Полярная звезда». Какие бы проблемы не возникали при достижении поставленных целей, мы стараемся разрешить их, и вы­полнять все работы качественно, потому что репутация нашего предприятия - это залог успеха всей фирмы в целом.

От своего имени хочется пожелать всем руководителям наших предприятий быть терпимей, больше внимания уделять соци­альным проблемам рабочих, стабильной заработной платы, здоровья и хороших праздничных дней».

Анатолий Викторович Степанов, за­меститель генерального директора по выпуску строительной продукции 000 «Гольфстрим»: «Для организации увели­чения объемов производства различных металлоконструкций производственного назначения, изготовления изделий из пи­ломатериалов и дерева у нас есть и про­изводственный потенциал, и отличная база, все это позволяет улучшать качество выполняемых заказов.

Работ в этом году было сделано нема­ло: реконструкция балконов на Ленинград­ском проспекте, установка наружного ог­раждения территории колонии-поселения № 24. Выполнены ремонтные работы по ремонту кровли администрации города, от­ремонтирован кабинет химии в вечерней школе, металлическое ограждение на тер­ритории горнопромышленного колледжа, изготовлена офисная мебель для работни­ков 000 «Рудсервис». В перспективных планах - заключение договора на постав­ку железобетонных конструкций для Мур­манского торгового порта, поставка пило­материалов и столярных изделий на ком­бинат «Североникель». Надеемся, что бу­дут и новые предложения от постоянных заказчиков.

Всем работникам нашей организации я хочу пожелать в новом 2008 году здоро­вья, увеличения благосостояния. Пусть творческое вдохновение будет вашим по­стоянным спутником, и неиссякаемая энер­гия рождает мудрые решения любых за­дач».

Михаил Михайлович Ильющенков, ге­неральный директор 000 «Спецпроектстрой»: «Гордостью этого года можно с че­стью назвать один из самых значимых в со­циальном плане объектов - родильный дом. Не скроем, что трудностей на пути к ко­нечному результату было и остается предо­статочно. Капитальный ремонт роддома на­чался в 2004-м году, за этот период произошло многое: то финансовые проблемы, то за­каз и покупка новейшего оборудования, то появились новые технологии в строительно-ремонтной сфере, то просто не хватало ра­бочих рук. В общем, благодаря усилиям всех структурных подразделений и самих заказ­чиков, в конце ноября руководители облас­ти и города разрезали алую ленточку перед входом в отделение, и все собравшиеся гос­ти оказались в современном медицинском учреждении.

Есть еще ряд объективных проблем для окончательного пуска роддома, но, думаю, все они разрешимы, это лишь вопрос вре­мени. Объектов и заказов достаточно много, хочется все успеть сделать в срок, качествен­но и с наименьшими затратами, как это при­нято у нас в организации, и мы приложим к этому все свои знания, навыки и накопивший­ся опыт.

В канун Нового года хочется пожелать всему коллективу стабильной работы, боль­ше заказов и хорошего праздничного настро­ения».

Виктор Николаевич Дубровский, дирек­тор 000 «Спецэлектрострой»: Считанные дни отделяют нас от замечательного, всеми любимого праздника - Нового года. Подво­дятся итоги года уходящего, и я хочу в пер­вую очередь поблагодарить весь коллектив 000 «Спецэлектрострой» за хорошую рабо­ту, производительную и качественную. Нам есть чем гордиться, ведь основная часть кол­лектива - это люди, которые давно работа­ют вместе, и, главное, каждый из них пони­мает, что от слаженности в работе зависит наш общий успех. Идти в ногу со временем - это значит повышать не только производительность труда и профессиональное мастер­ство, но и заботиться о благополучии работ­ников. И в нашем коллективе мы стараемся сохранить дух корпоративной культуры и про­изводственной этики.

Желаю всем в наступающем новом году успешной работы, свершения всех задуман­ных дел и начинаний, счастья и удачи».

Валерий Иванович Ступень, гене­ральный директор 000 «Рудсервис»: «Работа всех структурных подразделений нашего предприятия нацелена на один ко­нечный результат: с наименьшими затрата­ми для бюджета города и предприятий-под­рядчиков качественно и в срок выполнить все заказы. Хочется отметить работу управ­ленческого персонала: бухгалтеров и кад­ровиков, конструкторов, проектировщиков и сметчиков, юристов и секретарей, каждый из них выполняет сложную работу по взаи­модействию всего механизма управления, вкладывая не только профессиональные знания и опыт, но и основы менеджмента, создавая имидж и репутацию предприятия в целом. Опираясь на следующие принци­пы взаимоотношений с нашими партнера­ми, мы придерживаемся таких понятий, как личная и профессиональная честность, под­держание честных отношений, неучастие, даже по требованию клиента, в деяниях, на­рушающих законодательство, недопусти­мость нарушения профессиональной тайны. Все эти этические нормы позволяют нам иметь достойную репутацию не только в на­шем городе, но и в области.

Завершается очередной год жизни на­шей компании. Он прошел под знаком реа­лизации многих наших планов и проектов, нацеленных на благо жителей Оленегорска. Хочется поблагодарить главу города Олене­горска с подведомственной территорией Николая Леонидовича Сердюка за конструк­тивное сотрудничество, генерального дирек­тора ОАО «Оленегорский горно-обогатительный комбинат» Василия Алексеевича Чер­ных за деловые партнерские отношения, и всех, с кем нам приходиться работать, за поддержку и понимание.

Желаю всем крепкого здоровья, любви и согласия в доме, благополучия, исполнения всех желаний, счастья, веры в надежных партнеров и важность вашего труда. С Но­вым годом! С новым счастьем!»

На этой оптимистической ноте хо­телось бы завершить экскурс в год уходящий, и от себя поблагодарить руководителей наших предприятий за оказанную поддержку в деле укрепле­ния корпоративной культуры.

Пусть наступающий год станет временем добрых свершений, созида­тельного труда и творчества, годом удачи! Пусть наступающие праздники принесут хорошее настроение, согре­ют вас теплом домашнего очага, лю­бовью и заботой родных и близких!